牟定县人力资源和社会保障局采取三个强化，落实落细就业优先政策措施，加大对就业困难群体的帮扶力度促进就业，确保零就业家庭动态清零，确保就业形势持续稳定。

一是强化乡村公益性岗位开发。牟定县人力资源和社会保障局在公共服务岗位保持总体稳定的基础上，加大就业岗位开发力度，实施就地就近就业行动，开发和稳定一批乡村道路养护员、农村保洁员等乡村公共服务岗位，实施乡村公岗兜底就业安置。截至10月底，全县共开发乡村公益性岗位1630个，其中：县人社部门共开发乡村公益性岗位513个，开发城镇公益性岗位160个，满足县内企业用工需求。

二是强化异地就业政策落地见效。牟定县人力资源和社会保障局鼓励动员扶持对象外出务工，增加经济多渠道宣传支持扶持对象异地就业政策，鼓励动员扶持对象外出务工，增加经济收入，全面宣传好脱贫人口（包含三类监测对象）外出务工交通补贴兑付工作，截至11月30日兑付外出务工交通补贴901人85万元，兑付沪滇劳务协作外出务工一次性生活补贴568人42万元。

三是强化就业帮扶车间扶持力度。牟定县人力资源和社会保障局进一步支持就业帮扶车间升级发展，引导就业帮扶车间吸纳更多农村劳动力就地就近稳定就业，提升就业帮扶车间吸纳就业能力。截至2024年11月，全县共有就业帮扶车间8家，吸纳农村劳动力就业人数426人，其中脱贫劳动力66人。及时兑付就业扶贫车间吸纳就业奖补，已兑付23万元。（牟定县人力资源和社会保障局 陈宗新）