楚人社函〔2024〕27号

张彦青等委员：

你们提出的《关于引进世界技能大赛金银铜奖选手等高技能人才的提案》（第94号）交我们办理，现答复如下：

一、办理工作开展情况

我局对提案办理工作高度重视，党组书记、局长黄云雁亲自安排部署，亲自督促协调，专题研究办理程序和措施，将提案办理作为检验工作成效、高质量开展工作、主动接受监督的头等大事来抓。针对提案提出的实施建议，分管副局长李勇同志组织相关职能科室，结合工作实际，深入调研分析，围绕提案提出问题、建议，分析可以采取措施对策。

二、关于建议中反映的问题

国家高度重视职业教育，重视技能人才培养，引进世界技能大赛金银铜奖选手等高技能人才，有利于提高我州职业教育技能竞技水平，培养更多新时代技能人才，带动我州职业教育实现高水平发展，促进企业技术难题破解。建议一是制定政策，将世界技能大赛金银铜奖选手纳入高层次人才引进范围。二是通过合作平台，邀请世界技能大赛金银铜奖选手到楚雄挂职帮扶，指导技能人才培养和国赛集训。三是争取引进获奖选手。我们经研究核实认为你们提出的建议正是我们工作努力的方向。

三、关于对建议内容的逐条答复

（一）关于制定政策，将世界技能大赛金银铜奖选手纳入高层次人才引进范围。州委州政府高度重视高端技能人才引进，州委人才工作领导小组2022年印发了《楚雄州高端技能人才引进实施细则（试行）》，对引进高端技能人才予以各类政策支持，引进人才包括省级以上一类职业技能竞赛中获奖人员等。

（二）通过合作平台，邀请世界技能大赛金银铜奖选手到楚雄挂职帮扶，指导技能人才培养和国赛集训。楚雄技师学院是我州职业技术培养、竞赛、交流的平台，建成第46届、第47届世界技能大赛制造团队挑战赛中国集训基地。2023年，承办第47届世界技能大赛云南省选拔赛项目4个、国赛精选项目2个，承办云南省第二十届职工职业技能大赛手工刺绣比赛、楚雄州2023年职工职业技能大赛手工刺绣比赛，组织师生293人次参加全国工业设计职业技能大赛、云南省职业技能大赛、云南省高职院校体育教师教学能力大赛等各级各类比赛，荣获国赛4个三等奖。五年来，张彦青同志获“全国技术能手”称号，2024年，张彦青、张杰、何晓旋3位同志入选第47届世界技能大赛中国技术指导专家组名单，共有374名师生在省级以上技能大赛中获奖，1名学生入选第46届世界技能大赛平面设计技术赛项国家集训队。

邀请各类技能人才到我州指导技能人才培养和国赛集训，是柔性引进技能人才的重要内容。柔性引才既要有政策支撑，也需要有好的人才环境，人社部门积极支持技师学院，通过交流合作等方式实现柔性引才。同时加强对外交流及参与集训，今年以来，楚雄技师学院与广东省机械技师学院、河南中国空空导弹研究院世赛主基地、浙江省湖州市安吉技师学院、山东工业技师学院、上海市工程建筑学院等学校和基地开展了多次交流、集训活动，达成多项合作共识，积极推进柔性引才工作。

（三）争取引进获奖选手。根据《楚雄州人民政府关于加快发展现代职业教育的实施意见》，楚雄州职业教育教师自2017年起按紧缺人才招聘程序进行招聘，职业教育学校需要引进各类高技能人才担任实习指导老师，可以制定招聘方案批准后组织实施。2024年我局还发布了高层次急需紧缺人才招聘计划，招聘计划包括人才供需差距较大、市场存量少的专业人才，招聘计划发布后可以长期报名，报名后1个月内组织考试考核。各单位引进人才达到《楚雄州高端技能人才引进实施细则（试行）》条件的可以按规定予以奖补激励，还可以给予引进高技能人才其他奖励。

再次感谢你对事业单位人事管理工作的关心、支持，欢迎你以多种方式给我们提出更多意见、建议，便于我们完善政策措施，改进工作方法。

楚雄州人力资源和社会保障局

2024年6月28日  

（联系人及电话：田景华，0878—3389685）