近日，以金碧镇召开2025年巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接政策业务培训会议为契机，大姚县人力资源和社会保障局就脱贫人口就业帮扶相关政策对金碧镇干部职工、村（社区）干部进行了详细讲解。

会上，就业中心工作人员以“就业帮扶政策落地见效”为主线，详细阐释了六大核心政策。在劳务输转方面，重点强调了全县劳务输转的目标任务，系统分析了农村劳动力外出务工的区域及行业分布特点；针对外出务工一次性交通补助落实，明确了补助对象、补助标准、申报审批程序及资金发放流程，确保政策红利直达群众；在创业贷款方面，重点解读了贷款对象、利率、期限、额度以及还款方式；乡村公益性岗位开发管理环节，详细介绍了岗位设置原则、人员选聘条件、日常考核办法及岗位补贴标准，强调以岗促就业、以岗保民生的工作目标；帮扶车间认定扶持政策解读中，突出了认定条件、奖补标准及后续服务措施，鼓励企业吸纳脱贫人口就近就业。此外，还对技能培训政策进行了系统梳理，涵盖参训对象范围、补贴申领方式等内容。

接下来，大姚县人力资源和社会保障局将进一步加大就业创业相关政策的宣传力度，不断拓宽稳岗就业渠道，增强增收致富的内生发展动力，切实帮助脱贫群众解决实际问题，高标准高质量做好重点群体就业帮扶相关工作，助力乡村振兴发展。（大姚县人力资源和社会保障局  邹翠芝）