牟定县人力资源和社会保障局在“四个落实”上着力，落实落细人力资源和社会保障工作目标任务，强势推动人社工作高质量发展。

一是紧盯目标抓落实。牟定县人力资源和社会保障局认真总结2023年牟定县人力资源和社会保障工作，紧盯目标2024年人社目标任务，认真分析研究，不折不扣贯彻好落实，确保全州人力资源和社会工作落到实处，打造廉洁高效的人社模范机关，争创清廉人社机关。

二是问题整改抓落实。牟定县人力资源和社会保障局认真梳理和分析，清醒认识问题所在，找准短板和弱项，查缺补漏，加大问题整改力度。要以问题为导向，总结经验教训、强化问题整改，花大力气、下苦功夫攻克破解难题，做好2024年人社工作。

三是凝聚合力抓落实。牟定县人力资源和社会保障局进一步统一思想，以务实作风、务实举措，切实把责任传导到位、措施落实到位。要凝心聚力，齐心协力，抢抓机遇，务实创新，增强人社工作动力，激发干部活力，从严从紧从实抓好各个环节，做好就业创业、社会保障、劳动管理和人事人才工作，推进人力资源和社会保障工作高质量发展。

四是明确责任抓落实。牟定县人力资源和社会保障局各分管领导及股（室）、中心负责人明确职责分工，认真分解2024年目标计划，落实落细目标责任制，把2024年人社事业发展目标责任进一步细化到股（室）、中心，落实到个人。层层传导压力，压实工作责任，强势推动人社工作高质量发展，圆满完成2024年各项目标任务。（牟定县人力资源和社会保障局 李书信）