为深入贯彻落实党中央、国务院关于就业帮扶、创业创新工作的重要精神和省委省政府就业创业的有关要求，扎实做好“稳就业、保就业”工作，总结“十四五”开局之年就业创业工作情况，交流研讨好经验、好做法，研究分析2022年工作任务，推进全省就业创业工作落实落细，再上新台阶，助推巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴发展。12月6日至7日，云南省农村劳动力转移就业、易地扶贫搬迁就业帮扶、创业与示范基地等业务研讨培训班在元谋县开班，此次研讨培训采取现场考察观摩、会议交流学习的方式进行。

12月6日，全体与会人员前往元谋县易地扶贫搬迁甘塘安置点就业创业服务站和元谋种业创业孵化示范园进行现场考察观摩，了解就业创业服务站和创业孵化示范园建设运行情况。

12月7日，在元谋大酒店锦心厅组织了研讨交流学习。会上楚雄州副州长徐东作致词，省就业局副局长杜华杰、高凌、陈海燕分别作了研讨分析讲话，楚雄州、昆明市等14个州市作了交流发言。

省就业局局长李昆强调，一是要把就业工作放在国之大计的根本上抓好抓实，要坚持以人民为中心的发展思想，扎实做好保障和改善民生工作，实实在在帮助群众解决困难。二是要深刻认识当前就业工作的形势和挑战，保持清醒头脑，增强忧患意识，自觉把就业发展放到重要位置去思考、分析、谋划，切实增强工作的前瞻性和主动性，努力提升学历水平、技能水平，促进就业转移率。三是要坚持目标导向、问题导向，全面推进各项重点工作。在增收上下功夫，抓好农村劳动力转移就业、“收入增百计划”等工作，大力培育“一县一品”等劳务品牌；因地制宜，分类指导，全方位、高标准做好巩固脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接各项工作。四是要坚持以风险为导向，在风险防范上下功夫。要在推进促创业、提能力、优服务“三大持久战”上求突破，重点落实好就业创业政策、突出抓好高校毕业生就业创业、大力促进以创业带动就业、大规模开展职业技能培训、全面提升公共就业服务水平、全力防范化解重大就业风险等方面工作，全力确保全省就业总体局势稳定，持续推动就业创业工作稳中求进。

通过此次研讨培训，各州市交流了就业创业工作中的好经验、好做法，展示了各自的特色亮点，进一步明确了工作目标，强化了学习、促进了交流。与会人员纷纷表示，要把研讨培训结合实际进行借鉴，用于解决就业创业的难点热点问题，全面推动2022年就业创业工作再上新台阶。

中共楚雄州委组织部副部长、州人力资源和社会保障局党组书记、局长黄云雁，中共元谋县委副书记、县长王开国，以及16个州市就业部门负责人和27个国家级重点帮扶县就业部门负责人共计100余人参加了此次研讨培训。（元谋县人社局 阳子琼 文武东）