一、公司简介

楚雄云电投资有限公司成立于2017年5月，注册资本5000万元，是云南云电投资控股集团有限责任公司的全资子公司，主要从事于对所属改革后企业的管理工作，公司本部现设置4个职能部门。截至2021年3月31日，下属改革后企业5家，劳动用工总数778人。

二、招聘人员基本要求

（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，政治立场坚定，能够认真贯彻执行党的路线方针政策，忠诚企业，大局意识强。

（二）遵纪守法，品行端正，作风扎实，未受过违纪违法处罚。

（三）爱岗敬业，团结共事，具有良好的职业素养，有团队合作精神以及饱满的工作热情。

（四）身体健康，能够胜任岗位要求，符合企业人员录用体检标准。

三、招聘人员具体岗位及其它要求

（一）人力资源管理（2人）

1．岗位职责

①根据国家、省、地方等有关法律法规和上级主管单位的规章制度，建立健全公司相关标准、制度和工作流程。

②做好各项社会保险、住房公积金的缴纳及上报审批工作；熟悉掌握各项社会保险待遇支付标准和上报审批程序，及时办理，不发生错报及拖延报销现象。

③认真贯彻执行国家、上级主管单位薪酬政策规定。做好薪酬的日常管理工作。

④统计并审核员工考勤记录；办理员工休假等审批手续。

⑤办理劳动合同的签订、续签、变更、解除（终止）等事项，并逐步规范、完善企业全员劳动合同制度。

⑥认真贯彻国家和上级有关方针、政策、法律法规以及公司制定实施的各项规章制度，自觉维护企业形象，确保公司下达的各项经营指标全面完成。

⑦严格执行劳动用工方面的新政策、新制度和新办法；做好企业相关年审工作。

⑧负责本岗位范围内的各类统计报表。

⑨完成领导交办的其它工作。

2．资格条件

①年龄：年满18周岁且在35周岁及以下，男女不限，具有独立行为能力和劳动能力的自然人；

②学历：具有大学本科及以上学历；

③专业：人力资源管理类；

④具有人力资源管理类相关资格、职称证书的人员优先。

3．专业技术技能要求

①有较强的人力资源专业技能和组织协调能力；

②能独立完成公司人力资源统计及分析及相关工作；

③掌握人力资源管理专业相关知识，熟悉国家、地方及行业内部人力资源管理规范要求，能够根据公司发展需求对现有人力资源进行统计上报，同时分析公司人力资源现状并根据需求，提出人力资源管理的提升计划；

④能够通过学习熟练运用公司内部人力资源管理系统、人力资源统计类报表类系统，能够熟练运用微软及金山word、Excel、PPT等办公软件；

⑤能有效沟通协调各种工作关系，以推动相关工作的开展。

4．工作经验

社会竞聘人员具有一年以上人力资源及人事管理工作经验；应届毕业生具有半年至一年相关人力资源管理及人事管理相关实习经验或参与过相关项目的研究。

5．备注

本岗位须身体健康，无影响工作的隐疾。

6．岗位待遇

按照公司薪酬规定执行。

四、招聘程序

公平、公正、公开实施招聘，择优确定录用人员。招聘工作按照发布公告、公开报名、资格审查、组织测评、体检、批准录用等程序进行。

五、报名时间及方式

（一）报名时间

2021年5月21日-2021年5月28日。

（二）报名方式

请有意应聘人员在报名截止时间前，下载《应聘报名表》（附件），填写后将报名表电子版以及与表内相关证明材料（包括但不限于：学历学位证件、职称证件、资格资质证件、荣誉证书证件、近期体检报告等）扫描压缩后，通过电子邮箱发至招聘报名邮箱：1945125342@qq.com。邮件主题统一命名为“应聘岗位+姓名”。

六、其他事项、

（一）应聘人员不能是已与楚雄电网或楚雄云电投资有限公司系统建立了劳动合同关系的人员。

（二）《应聘报名表》请与招聘单位联系人联系获取。

（三）应聘者对提交材料的真实性、有效性负责。凡弄虚作假者，一经查实，公司将解除与其签订的劳动合同。

（四）在考核测评前，将通过短信或电话等多种方式发送具体信息，请保持通讯畅通。

七、招聘单位联系方式

单位地址：楚雄市团结路387号

联系人：谢师

联系电话：13312606816

此次招聘工作所有流程及相关事项的最终解释权归招聘单位所有。

附件：应聘报名表

楚雄云电投资有限公司

2021年5月21日

附件

应聘报名表

本人承诺提供的应聘信息（包括但不限于现工作单位、工作经历、年限、职务、业绩资历等）、学历、身份证件、资格资质证书等相关资料真实、客观、完整、有效，任何时候如发现提供虚假信息，本人承担相关后果及责任，用人单位可不予录用或解除劳动合同。

本人签名：

年 月 日