近年来，禄丰市和平镇聚焦“3815”战略发展目标，坚持党建引领，整合各方资源，建好“家门口的务工车间”，着力构建产业、就业深度融合发展新格局，成功闯出了一条群众就业增收新路径。

党建引领，当好服务企业“店小二”。镇党委把推动乡村经济发展作为核心任务，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用。成立专项工作小组，深入13个村（社区）挨家挨户走访调研，实地勘察闲置厂房、荒地等可利用资源，建立详细精准的资产台账，全力打造促进当地群众就业增收的“家门口务工车间”。2021年，和平镇成功引入禄丰郎阔供应链管理有限公司（原禄丰文智冷链运输有限公司），从项目洽谈到签约落地，和平镇组建项目专班全程跟进，精准对接企业需求当好“店小二”，为项目顺利落地实施提供“妈妈式”服务。在用地审批上，积极协调相关部门简化经办流程，仅用50余天就完成土地流转手续；针对水电供应难题，主动与水电部门沟通，新建供电线路1.4公里、供水管道0.45公里，切实保障企业生产需求；在用工方面，通过村（社区）广播、宣传栏海报、村民微信群等多渠道发布招聘信息，结合企业用工需求不定期开展就业培训，涵盖食品安全、分拣技能、设备操作、冷藏保鲜等多个领域，为企业和求职者搭建精准对接平台，让群众“入企即上岗、进厂务工不离乡”。

建链延链，锻造冷链产业“强引擎”。禄丰郎阔供应链管理有限公司秉持“诚信、质量、共赢”的经营理念，建链延链补链强链，着力构建采购、加工、分拣、运输一体化运营体系，带动周边商贸、仓储、冷链、物流行业创新发展。在采购环节，建立严格的供应商筛选机制，与优质基地签订长期合作协议，确保食材稳定供应。在分拣区域，工作人员借助分拣系统，依据订单精准分拣，误差率控制在千分之一以内，保障每份食材分量精准。在运输过程中，采用冷链技术，配备13辆专业冷藏车，每辆车均安装实时定位、温度传感及全程监控设备，全程监控温度，确保食材新鲜。该公司设置采购、加工、分拣、运输、质检等多个部门，各部门分工明确、协同高效。凭借优质服务和可靠产品，公司已与禄丰市200多所中小学及幼儿园建立长期合作关系，成为全市校园食材主要供应商。

就业增收，收获持续发展“甜果实”。禄丰郎阔供应链管理有限公司目前吸纳47人就业，其中禄丰籍劳动者占比超70%，农村脱贫劳动力约占员工总数的20%。为提升员工技能，公司每年定期组织专业培训，截至目前已开展12期，内容涵盖食品安全知识、员工素质提升、分拣操作规范、冷链设备维护、驾驶人员管理、企业文化建设等方面。工人月均工资3000元，部分熟练工种如分拣师、冷链设备维护师工资可达5000元以上。以和平镇监测户李小凤为例，她仅有初中学历，此前在外地求职屡屡碰壁，生活窘迫。得知家门口的郎阔公司招聘后，她报名参加培训，在专业老师指导下，仅1个月就熟练掌握了分拣技能。如今，稳定的务工收入不仅让她还清债务，还购置了新家电，生活发生了质的飞跃。此外，和平村委会充分利用闲置土地资源，出租给该公司作为临时仓储用地，每年增加村集体经济收入4万元。这些资金用于改善村组基础设施，如修缮道路4.3公里、安装路灯37盏，开展公益活动12场次，实现村集体、企业、农户三方共赢，为全面推进乡村振兴注入新动能。

政企同心，绘就乡村振兴“美画卷”。和平镇借助禄丰郎阔供应链管理有限公司打造“家门口的务工车间”，有力促进当地群众“在家门口就业”稳定增收，乡村面貌也焕然一新。随着该公司在当地扎根发展，周边基础设施也随之迎来了升级改造，镇政府投入资金拓宽硬化了连接企业与村庄的道路，方便企业员工与村民出行。与此同时，该企业主动履行社会责任，踊跃参与乡村环境整治行动，组织员工清理河道1.2公里，与当地干部群众齐心协力建设生态、和谐、宜居美丽乡村。如今的和平镇，产业繁荣、生态宜居、乡风文明、治理有序、生活富足，广大群众的生活“各美其美、美美与共”。（禄丰市人力资源和社会保障局 吴正江 和平镇 李新才 张良洁）