10月19日下午，一起因工死亡的赔偿纠纷案件在武定县人力资源和社会保障局劳动人事争议仲裁院开庭审理，在四小时的调解下双方达成一致意见以调解方式结案，这是今年受理的金额最大的仲裁案件。

申请人丈夫生前从事生态护林员工作，靠微薄的收入维持系家里的开支，在一起火灾救灾事故后突发疾病，经立即送医抢救后最终因疲劳过度致“呼吸循环衰竭”而抢救无效被宣告死亡。家里的顶梁柱倒下了，有老人要赡养，还有两个女儿要抚养成人，令本就困难的家庭雪上加霜。由于案情特殊，在认定是否属于因工死亡时也是一波三折：用人单位主动向楚雄州人力资源和社会保障局提出工伤认定报告及申请，作出了《认定工伤决定书》，因用人单位不服提出行政复议，楚雄州人民政府作出维持楚雄州人力资源和社会保障局作出的《认定工伤决定书》，最终认定申请人丈夫系因公死亡。由于用人单位与死者家属就赔付问题未能达成一致意见，申请人一纸申请诉至武定县仲裁院。

仲裁院在收到仲裁申请后，经过审查符合受理条件并立即受理该案件，在庭审环节，面对一触即发的矛盾，仲裁院仍秉持调解先行原则，组织双方当事人进行调解。工作人员结合多年的调解经验，分别对双方当事人做思想工作：一是从法律角度出发，向双方当事人讲解了相关法律法规，讲明法律的效力；二是从人情出发，引导双方进行换位思考，请单位理解死者家属的悲痛之情，劝导双方都能互相理解，避免将此次事件扩大；三是当即采用分离当事人，即“背靠背”的调解方法，通过耐心细致的说理沟通，最终双方都让了一步对赔偿事宜达成了共识，死者家属也理解单位困难，至此，一起因工伤死亡事故赔偿纠纷终于得以化解。（武定县人社局 曲绍富 朱丽梅）