7月6日至7日，人力资源和社会保障部国家表彰奖励办公室副主任段冬文率调研组赴楚雄州调研指导工作，省人力资源和社会保障厅副厅长熊梅参加调研。

调研组重点对我州学习贯彻落实《中央印发创建示范活动管理办法（试行）》，规范国家和省部级表彰推荐等有关情况进行调研，先后深入栗子园社区、技师学院和楚雄伟光汇通文旅商业运营管理有限公司进行实地调研，并听取了楚雄州评比达标表彰工作相关汇报。楚雄州评比达标表彰办公室主任黄云雁在向调研组进行汇报时指出：楚雄州评比达标表彰工作，坚持把讲政治摆在首位，州级成立由州委副书记为组长的领导小组和相应日常工作机构，10县市均按要求成立了领导机构和办事机构。工作中强化规范管理，切实加强审批，针对工作实际制作推荐表扬的通知和表扬通报的模板，进一步规范各部门开展表扬通报工作，强化氛围营造，切实加强督导，确保评比达标表彰工作得到规范有序开展。

在实地调研并听取有关汇报后，调研组认为：楚雄州表彰奖励工作和创建示范工作得到了州委州政府的高度重视，评比达标表彰领导小组及办公室履职尽责，在表彰推荐和创建示范活动开展过程中严格落实国家和省级程序和标准，政策宣传形式多样、政策把关严格规范、政策服务周到细致，评比达标表彰各项工作有序推进，取得较好的成效。同时，调研组还认真听取了州、县及乡镇社区基层对创建示范活动开展的意见建议，对规范和监督社会组织评奖评选方面工作提出了指导意见。

楚雄州人民政府副州长陈翡敏陪同调研。（楚雄州人社局 夏利洁）