2025年来，牟定县始终坚持把就业工作作为最基本的民生，全面落实就业优先政策，千方百计提升就业服务促高质量充分就业。

一是稳定就业扩大就业。以2025年农村劳动力转移就业“百日攻坚”行动为契机，围绕“稳存量、拓增量、提质量”目标，按照“坚持外出就业和就地就近就业并重”的工作思路，收集就业岗位4万余个，组织开展招聘会10场次，线上发布招聘信息45期，通过“线上+线下”相结合的方式持续推送就业信息，点对点输出9批次1320人，2025年，实现农村劳动力转移就业85131人，脱贫劳动力转移就业5883人。

二是加强劳动技能培训。深入开展“人人持证、技能致富”行动，加强对劳动力的职业教育、技能教育、培训意愿及就业需求等信息监测，分层分类建立培训需求清单、任务清单，优化技能培训工作机制，突出实作实训、以工代训，推广订单、定向、定岗培训模式，2025年，开展补贴性职业技能培训1243人次，其中脱贫劳动力技能培训人数698人次。

三是提升就近就业质量。构建以“幸福里”社区为龙头，以零工市场、公共就业服务站点和人力资源服务机构为支撑的“四位一体”公共就业服务体系。打造就业需求摸排、就业岗位收集、就业供需匹配、就业能力提升、就业援助帮扶、创业指导服务、政策宣传兑现“一站式”暖心服务模式。2025年新增就近就地岗位3000余个，开发乡村公益性岗位1698个，对接本地企业劳动用工基地300余家，建立健全劳动力台账和本地用工台账，及时做好人岗信息精准匹配对接，充分促进劳动力就近就业，累计服务县内务工劳动力2万余人，其中脱贫劳动力0.2万余人。

四是强化政策措施落实。强化就业帮扶车间吸纳就业奖补、外出务工一次性交通补助、创业贷款、高校毕业生求职创业补贴、乡村公益性岗位安置等就业帮扶政策落实，支持鼓励用人单位主动吸纳就业，帮助劳动力稳岗就业，实现勤劳致富。2025年，兑付一次性交通补助28人2.3万元，通过“一卡通”平台成功发放1至5月乡村公益性岗位补贴2991人次239.28万元，安置城镇公益性岗位150人，发放创业贷款127户3303万元。

在下一步工作中，牟定县将持续深入实施就业优先战略和更加积极的就业政策，以政策帮扶促就业，以技能提升稳就业，以良好就业创业氛围带动就业，全力促进高质量充分就业。（牟定县人力资源和社会保障局  非丽花）