为破解技能人才供需结构性矛盾，推动人力资源与产业发展深度融合，武定县人力资源和社会保障局以“培训强基、就业固本、创业赋能”为主线，创新构建“培训—就业—创业”一体化发展模式，引导技能人才向特色优势产业集聚，实现产业升级与就业创业质量提升的“双向奔赴”，为武定经济高质量发展注入强劲动能。

精准对接产业需求，定制化开展技能培训。建立“产业需求清单+企业用人订单+培训供给菜单”机制，联合重点企业、职业院校、培训机构，围绕特色产业，开展特色课程。去年累计开展订单式培训36期，培训技能人才2300余人，其中85%以上学员实现“培训即就业”。

搭建对接平台，促进技能人才高效就业。打造“线上+线下”就业服务矩阵，实现岗位需求与人才供给精准匹配。今年以来，共组织招聘33场次，招聘企业240家478个工种，提供就业岗位30932个。

强化政策扶持，激发创业带动就业活力。出台“创业+产业”专项扶持政策，为从事特色产业领域创业的人才提供最高50万元创业担保贷款、创业补贴等政策支持，建设特色产业创业孵化基地，提供场地保障、技术指导等“一站式”服务。狮山镇的小张在人社部门扶持下，创办鲜花种植基地，获得创业贷款30万元和场地补贴5万元，目前企业已吸纳就业40余人，年产值突破500万元。

下一步，武定县将持续完善“培训—就业—创业”一体化工作机制。在培训端，探索“产业学院+企业导师”联合培养模式，深化产教融合；在就业端，建设技能人才大数据平台，实现人才供需动态监测与精准匹配；在创业端，打造特色产业创业示范基地，培育一批具有行业影响力的创业项目，持续引导技能人才向特色优势产业集聚，为武定经济高质量发展提供更加强劲的人才保障和智力支撑。（武定县人力资源和社会保障局  许嘉芬）