牟定县人力资源和社会保障局采取“送温暖”“送信息”“送技能”“送政策”“维权服务”“帮扶服务”措施，打造零工市场就业创业“一站式”服务，促进灵活就业人员高质量充分就业。

“送温暖”。牟定县人力资源和社会保障局完善配套设施，配置休息待工区、写字看书桌椅、饮水机、微波炉、充电设置等便民辅助设施设备，为灵活就业人员提供了“累了歇歇脚、渴了喝喝水、手机充充电、饭菜可加热、闲时有书看”温馨服务。

“送信息”。牟定县人力资源和社会保障局摸清辖区内企业用工需求和本地零工信息，建立健全劳动力台账和本地用工台账，及时做好人岗信息精准匹配对接，充分促进劳动力就近就业。2024年，累计收集登记100余家本地企业、基地用工信息5000余个，登记建立3000余名灵活就业人员基本信息，一对一精准推送岗位2000余人次，通过零工市场电子显示屏滚动播放用工信息200余条、“牟定工匠”微信公众号发布用工信息24期196条，提供就业岗位0.5万余个。

“送技能”。牟定县人力资源和社会保障局以市场需求为导向，摸清劳动力培训意愿和就业方向，结合本地用工需求开展订单、定向、定岗培训，通过开展各类培训引导劳动力提升自身能力、增强就业创业本领，实现稳定就业、持续增收。截至2024年8月，共组织开展补贴性技能培训28期1152人。

“送政策”。为帮助零工人员充分实现就业创业，在零工市场设立政策宣传咨询区，加大就业创业政策宣传力度，积极落实技能培训、创业扶持、就业帮扶车间吸纳就业奖补等各项就业创业政策，使符合条件的灵活就业人员享受到就业创业政策福利。

“维权服务”。为保障用工双方权益，零工市场还专门开设劳动维权窗口提供咨询服务。通过窗口咨询、电话咨询、发放宣传资料、播放视频资料、开展培训等方式加大劳动就业和社会保障法律法规政策宣传，帮助零工人员了解自身权益，提高维权和安全意识，依法理性维权。

“帮扶服务”。牟定县人力资源和社会保障局针对辖区弱劳力、半劳力、残疾劳动力等重点群体，根据劳动力技能特长、就业意向等信息进行登记造册，从本地用工台账中筛选比对出适配岗位精准推荐对接，解决重点就业群体就业难题。

牟定县零工市场平均每天为200余名灵活就业人员提供服务，累计服务人数达0.5万余人。在下步工作中，牟定县将持续发挥零工市场促就业作用，进一步完善就业岗位归集推送机制、优化就业创业服务、强化维权服务，为灵活就业人员提供更加暖心、便捷、高效的“家门口”就业创业服务。（牟定县人力资源和社会保障局 非丽花）