——大姚县人力资源和社会保障局举办2024年全县人社政策培训会议

为全面贯彻落实好《楚雄州加快推动人力资源和社会保障事业高质量发展实施方案》，进一步提升县、乡人社工作人员业务能力、风险防范和服务水平。6月7日下午，大姚县人力资源和社会保障局组织召开全县人社政策培训会，大姚县人力资源和社会保障局党组成员、副局长沙朝刚主持，全县12个乡镇分管人社工作领导及具体负责人事工资、就业、社保工作的业务经办人员和县级部门具体负责人事工资工作业务经办人员共84余名同志参加会议。

培训会特别邀请了云南省工资福利信息管理决策支持系统田夕坤工程师对系统操作进行培训，并耐心解答了参训人员系统操作过程中遇到的难点、堵点问题；大姚县人力资源和社会保障局专业技术人员管理股股长王莉瑄对事业单位人事职称管理政策进行了培训；大姚县人力资源和社会保障局党组成员、副局长董剑余就公益性岗位使用管理、职业技能培训、农村劳动力转移就业、沪滇劳务协作等业务开展培训；大姚县社会保险中心主任魏光芹培训社会保险政策业务，并对社保扩面提质增效工作做了详细安排。

此次培训从人社政策解读、系统操作、风险点防范等方面“手把手”开展培训指导，使全县人社工作业务经办人员进一步熟知

了人社业务、精准把握了政策界线，规范了业务流程，强化了内部管理，促进各项人社政策措施在基层落实落地落细。参会人员纷纷表示将以此次学习培训为契机，积极消化、吸收、巩固学习成果，不断提升工作效能，凝心聚力，奋力推动全县人力资源和社会保障事业高质量发展。(大姚县人力资源和社会保障局  陆荣翠）