今年以来，牟定县江坡镇坚持把扩大农民工转移就业作为促就业、保增长、保民生、保稳定的重要抓手，五措并举，有序推进农村劳动力转移就业工作。

一是加强组织领导。通过及时召开江坡镇农村劳动力转移就业工作推进会议，下发《江坡镇劳务输出工作实施意见》，做到件件有人抓、事事有人管，以责任闭环推动农村劳动力转移就业工作落实。

二是加大宣传力度。持续开展全方位、多维度、广覆盖、专业化、多样化的政策宣传活动，通过走村入户、赶集日、小广场大喇叭、微信群、抖音、宣传资料等多种方式开展宣传就业普惠政策，及时将政策宣传、政策咨询窗口和岗位信息推送向村组末端延伸，让群众对就业政策应知尽知、就业群体应享尽享，确保把各种就业政策信息宣传到村、组、户、人。

三是加强精准摸排。为及时掌握全镇劳动力资源信息状况，按照“镇不漏村、村不漏组、组不漏户、户不漏人”的工作原则，组织13个村委会劳务输出信息员对各村劳动力资源进行全面精准摸排，对年龄结构、就业情况等重点关键信息分类登记，完善台账，及时更新系统数据，健全劳动力信息动态管理长效机制，提高农村适龄劳动力转移工作针对性和有效性。

四是加强职业培训。终按照“缺什么、补什么、强什么”的工作理念，坚持“统筹安排、整合资源、贴近市场、突出优势、优化服务”的方式，组织开展技能储备培训、订单定向培训、在岗技能培训和创业培训，重点围绕种植养殖技术、养老服务、餐饮厨师、电焊作业等开展多批次脱贫劳动力技能培训，提高农村劳动力转移就业能力和外出务工适应能力。

五是加强就业服务。坚持按照“政府牵头、站所负责、村组协同、供需对接、安全有序”的工作原则，依托线下招聘会和牟定工匠微信公众号、门户网站等线上平台，为用工企业和求职人员搭建就业供需平台，及时推送优质岗位，对外出务工人员采取“点对点”一站式有组织转移输送，实现“出家门、上车门、下车门、进厂门、有保障、优服务”的精准流动，以“保姆式”返岗就业服务促进就业稳增收。

截至目前，江坡镇走访农村富余劳动力家庭1650户6230人，发放就业岗位宣传册、岗位信息表等资料15700余份，发放省外交通补贴26.09万元、一次性生活补贴6.5万元，已完成职业技能培训1517人（次），补贴性培训60.68万元，提供就业岗位信息102个。（牟定县人力资源和社会保障局 李书信 张芹洪）