社保基金的安全与完整，关系到广大参保人员的切身利益和社会的稳定。为进一步提升社保基金管理水平，维护社保基金安全，守护好老百姓的“保命钱”。双柏县“四强化”做好社保基金财务管理工作，规范社保基金财务经办，严格按照维护基金安全、有效规避风险的工作要求，全面加强社保基金财务管理，确保社保基金安全运行。

一是强化政策法规学习。常态化组织开展财务人员培训学习，提高财务处理水平。严格按照《社会保险基金财务制度》和《社会保险基金会计制度》等政策规定开展社会保险基金财务管理工作，常态化开展廉政教育、警示教育、风险教育，引导财务人员树立正确的人生观、价值观，提升基金安全意识，认真依法履职尽责。

二是强化规范财务流程。对所涉及的企业养老保险、工伤保险、机关事业养老保险、机关事业职业年金、城乡居民养老保险、失业保险等社会保险基金分别建立会计账套、独立核算，在银行分别开设支出账户，坚持“收支两条线”的管理办法，严格执行社保基金拨付程序，社保基金支付全部

实现“进流程”、“进系统”的要求，机关养老保险统筹内和统筹外待遇数据信息由系统分别记录，可查可追溯，确保社保基金安全完整。

三是强化内控制度建设。进一步完善财务内控制度和财务人员岗位责任制，制定了《双柏县社会保险中心基金内部财务工作制度》，做到财务工作有章可循、有据可依。结合工作的实际情况，对岗位人员进行了合理设置，明确了工作职责，财务人员实行定岗定责，会计和出纳岗位相互分离、相互制衡，财务印鉴实行专人管理，形成严密的制约关系，完善审核审批制度，做到用制度管人，用制度管事。

四是强化基金财务监管。严格落实财务支付四级审核制度，每一笔待遇支付需经办人、审核人、复核人和单位负责人签字后才可支付，对于大金额的待遇支出和高风险待遇支出由分管领导审批后方能支付。各险种账户资金往来均开通短信提醒功能，对支出户的收支适时进行监管，确保无挤占、挪用社会保障基金的违规事件发生。（双柏县人力资源和社会保障局 郭金萍）