9月19日，大姚县人民政府组织召开全县2022年就业工作推进会议暨大姚劳务公司组建运营项目专班工作会议。县委常委、县人民政府常务副县长杨晓丽出席会议并讲话，会议由县人民政府副县长贺明华主持。县人力资源和社会保障局等７家县级部门主要领导，县发改局等21家县级部门分管领导，12个乡镇乡镇长及负责就业工作的同志参加会议。

会议传达学习了习近平总书记关于稳就业工作的重要指示批示精神和全国全省全州有关会议精神以及全州2022年就业工作推进会议精神，结合大姚劳务公司组建运营项目专班工作实际，总结今年以来全县就业工作，研究部署下一步重点工作，为更好服务全县经济社会高质量发展做好稳就业各项工作。

会上县人力资源和社会保障局局长李志祥通报１至８月全县就业工作情况并介绍大姚劳务公司组建项目基本情况；大姚劳务公司组建运营项目负责人陈东昇对大姚劳务公司运营项目情况进行介绍；金碧镇、昙华乡就稳就业工作开展情况作交流发言；县委常委、县人民政府常务副县长杨晓丽对稳就业工作和大姚劳务专班工作作了全面的安排部署。

会议要求：一是要加强组织领导。各乡镇和县级各有关部门要将劳务就业作为一项重要工作，进一步完善就业联席会议制度，加强调度协调，充分发挥各成员单位的职能作用，扎实推进就业工作落到实处。二是要加强联运协作。人社部门要发挥牵头作用，加强调研，加强对形势的分析，促进各类群体实现充分就业。农业农村、林业、交通、水务、工信、工会等有关部门要认真履职，认真帮助乡镇、村解决问题，积极开展劳务就业工作，帮助更多脱贫劳动力实现稳定就业。三是要加强跟踪问效。县人力资源和社会保障局要加强对各乡镇业务指导和跟踪督促，各乡镇及涉及的县级相关部门要把就业工作纳入重要工作内容，每月进行分析调度。专班办公室要定期对相关工作开展情况进行督导，及时进行通报，扎实推进工作，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。（大姚县人力资源和社会保障局 陈志国）