为全力维护劳动者合法权益，构建全市和谐劳动关系，楚雄市劳动保障监察大队联合高新区、公安、市场监管等部门，加强日常用工巡查，加大治理市场违法用工行为查处力度，全力维护社会和谐稳定。

一是加强日常巡查检查力度。联合高新区、公安、市场监管等部门加强日常巡查检查工作，做好边检查、边清理整顿、边进行普法宣传教育。针对暑期学生勤工俭学人员增多，部分服务行业雇主存在灵活就业界限意识不清，时有违法雇佣童工的乱象问题，特别加强了对酒吧、餐厅、外卖服务等用工主体的巡查检查。目前共出动60余人次，检查用工主体80余家。

二是加强案件线索查处力度。进一步加强违法案件线索查处，坚持做到抓典型、抓查处，露头就打，绝不姑息。7月12日，市劳动保障监察大队通过“12345政府热线”接到的一起工资拖欠投诉案件发现有企业涉嫌违法使用童工行为，立即组织人员进行深入调查核实。经立案查处，该企业违法使用童工一名，严格按照《禁止使用童工规定》，给予违法用工单位罚款5000元处罚。

三是加强“以案释法”普法宣传。将日常巡查检查发现的典型案件与《中华人民共和国劳动法》《劳动合同 法》《劳动保障监察条例》《保障农民工工资支付条例》等法律法规宣传相结合，加强在巡查中进行宣传教育，切实做到“以案释法”“以案普法”，让普法宣传教育更加贴近现实、贴近生活，进一步扩大普法宣传教育的覆盖面，增强法治宣传教育的效果。（楚雄市人社局 王云峰）