根据云人工〔2008〕3号和云工改〔2007〕6号文件相关规定，双柏县结合2020年机关事业单位年度考核结果，及时开展2021年机关事业单位工作人员正常晋升工资审批工作。

一是及早谋划，做好准备工作。结合工资福利软件的升级，及时核对新老系统数据信息，做好机关事业单位工作人员正常晋升工资的相关表格设计、工资系统信息维护、业务操作步骤上传等前期准备工作。

二是强化服务，加强业务指导。对外公布机关事业单位工作人员正常晋升工资审批业务咨询电话，耐心做好来电解答，通过工资审批微信群、QQ群及现场咨询等多种方式，及时解答工资正常晋升工作中遇到的各种问题，进一步

提升各部门劳资人员业务经办能力。

三是层层把关，认真审核到位。以机关事业单位年度考核结果为依据，结合工资档案，由各单位劳资人员负责初审，县人社局工资福利股进行复核，做到审核不重不漏、不错不少，层层把关，确保每个机关事业单位工作人员正常晋升工资准确无误。

截至4月底，双柏县2021年机关事业单位工作人员正常晋升工资审批工作全面结束。此次正常晋升工资涉及各类机关事业单位共164家2768人，月增资226599元，人均82元/月。正常晋升后的工资从2021年1月1日起执行。（双柏县人社局  杨洪梅）