自《保障农民工工资支付条例》实施以来，姚安县以贯彻落实条例为契机，切实把农民工工资保障工作放在更加突出的位置，加强组织领导，健全管理机制，抓实专项执法检查、工作督查和整治欠薪行动，不断夯实农民工工资保障机制，逐步扎牢工资无拖欠笼子。

一、扎实宣传《保障农民工工资支付条例》，确保条例在姚安县落地。县人民政府高度重视农民工工资保障工作，切实把农民工工作放在更加突出的位置，组织举办《保障农民工工资支付条例》培训会2次，全县28家成员单位，32家企业参加了培训。以根治拖欠农民工工资领导小组办公室印发了《姚安县宣传保障农民工工资支付条例》的通知，对成员单位抓实“ 组织一次集中学习、发放一本宣传手册、举办一次培训、开展一次矛盾纠纷排查化解、开展一次专项执法行动”五个一活动要求进行夯实。各成员单位充分依托职能、职责广泛开展宣传，利用“四万三进”活动抓好《条例》的宣传贯彻落实，提高知晓率，提升用工企业的法律意识，引导农民工采取合法、理性的方式维护自身合法权益，确保《保障农民工工资支付条例》在姚安县落地。

二、加强督促检查，规范企业对农民工管理，健全长效管理机制。一是强化日常巡查和专项检查，督促企业依法与招用的农民工订立和履行《劳动合同》、《中华人民共和国社会保险法》，按照政策要求为农民工购买社会保险、工伤保险费；二是推行劳动用工备案管理系统，“网签”率达到100%，2020年注册登记239家，录入职工5816人，导入历史合同2473份，新签合同4105人，解除和终止劳动合同1836人，企业劳动合同签订率为99%以上，农民工合同签订率为91%；三是健全农民工工资支付保障制度，逐步建立农民工工资专用账户，施工总承包单位代发工资，工资保证金制度，并对工程建设领域全面实行农民工全员实名制管理制度；四是开展各类项目欠薪动态清零行动，2021年元旦收假后，由县人社局牵头，各成员单位配合成立整治欠薪工作专项行动组，深入各企业、在建工程项目进行欠薪纠纷和隐患排查检查，发现一起化解一起，确保农民工工资正常足额发放。

三、畅通举报投诉渠道，认真接待农民工来信来访，及时查处拖欠农民工工资行为。2020年，接到投诉举报34件， 在调查取证的基础上，本着调解优先的原则，调解处理34件，落实农民工工资128万元，涉及农民工102人。

四、加大案件查处办理力度，依法打击违法行为。2020年，昆明邦辰建筑工程有限公司差欠4个班组58名农民1119455元，姚安县潘琪鑫商场拖欠24名农民工工资130792元，姚安县人社局在调查核实后将其列入拖欠农民工工资“黑名单” 惩戒，并在昆明邦辰建筑工程有限公司、姚安县潘琪鑫商场拒不支付的情况下，对其立案处理，移送姚安县公安局立案处理，为农民工追回拖欠工资，维护了农民工的合法权益。

通过强化措施，抓好落实，确保了农民工按时足额拿到工资，维护了农民工的合法权益，促进了社会和谐稳定。（姚安县人社局  王文武）