近年来，牟定县人力资源和社会保障局始终把促进就业创业作为重大政治责任，深入实施就业优先战略和“想就业找人社，用工缺找人社”服务提升工程，就业创业公共服务能力和水平显著提升，为促创业稳就业提供有力支撑。

一是搭建信息平台，实现求职招聘高效便捷。优化畅通用工信息渠道，依托“牟定工匠”微信公众号，做好用工需求与潜在劳动力的信息互通，及时宣传国家、省、州就业政策，发布就业招聘岗位信息。截至目前，举行线上线下招聘活动9（场）次，“牟定工匠”微信公众号已推送用工信息53期190条，提供就业岗位1.3万余个，初步达成求职意向985人。

二是助力乡村振兴，加大困难群体帮扶力度。不间断开展针对高校毕业生、农民工、脱贫劳动力等重点群体的线上线下招聘活动，继续加大巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作力度，加强对就业帮扶车间的业务指导和监督管理，大力开发乡村公岗，帮助困难群体实现就业。截至目前，全县共开发乡村公岗1652个，实现困难群体就业1101人。

三是完善服务体系，建立健全联动工作机制。进一步完善以县公共就业和人才服务中心向乡镇、村委会、村（居）民小组辐射，形成“四级”就业创业服务体系，建立健全四级联动工作机制，实现就业创业服务全覆盖，促进农村劳动力充分转移就业创业。目前，设立县级公共就业和人才服务中心1个，乡（镇）级服务中心7个，村级服务站89个，村（组）级1208个，村级农村劳动力信息服务员101名，实现村、组全覆盖。

四是加强技能培训，切实增强技能就业能力。把开展职业技能培训作为全面提升劳动者就业创业能力、缓解技能人才短缺矛盾、提高就业质量的根本举措，强化对重点群体、重点行业的培训，各类就业创业群体技能素质不断增强。截至目前，全县共开展文旅行业职业技能培训2期，培训人数68人。（牟定县人力资源和社会保障局 起绍梅）