为贯彻落实禄丰市2022年法治宣传教育的决策部署，禄丰市人社局积极筹划，充分发挥日常服务优势，在办理就业保险、工伤申报、劳动保障等服务的过程中，突出人社法规特点，利用春节前办事群众多的特点，积极开展了“法治教育宣传周”活动，努力提高人社干部法治素质，进一步增强民众法治意识，不断促进禄丰社会和谐稳定。

集中宣传与日常服务相结合。在2021年结束之际，禄丰市人社局及时总结一年来法治宣传成绩和不足，提早谋划2022年人社法治宣传教育工作，在春节来临之际，开展以务工人员为主题的法治宣传活动。在服务大厅摆放了各种法治宣传栏10块，放置各种宣传材料15类，各种宣传材料3500份，及时向前来办事的人员发放各种宣传单，大力宣传禄丰市疫情防控措施，积极向办事群众普及人社法律法规，不断提升民众法治意识和维权观念，做到了集中宣传与日常服务相结合。

刚性执法与柔性服务相结合。面对节前农民工维权人数多的特点，禄丰市人社局及时组建根治拖欠农民工工资工作专班，抽调水务、住建、交通、自然资源等多个部门，开展为期1个月的根治拖欠农民工工资冬季专项行动。第一时间对群众投诉进行核实，倡导以民为本理念，树牢服务意识。对存在拖欠的单位，进行严格取证执法，进一步厘清违反《保障农民工工资支付条例》《劳动保障监察条例》等法律法规的惩处力度及违法代价，倡导自主解决与协调配合的治欠方式，积极劝阻情绪激动的劳动者稳控情绪，宣传极端讨薪对社会的影响和对家庭的伤害，做到了刚性执法与柔性服务相结合。

教育引导与服务保障相结合。对部分法律意识淡薄的群众，工作人员采取耐心说教，积极推进“互联网+人社普法”。充分利用信息化、网络化技术，向办事的群众宣传法律法规，积极推广“云南人社12333”微信公众号，对群众难以理解的人社政策法规，进行耐心细致的宣传解读，实现了“指尖普法”不断扩大，提高了人社法治宣传教育的覆盖面。在服务企业和民众的过程中，充分利用办理业务的时机，积极向各企业主宣传人社新规，教育企业树牢法治理念，守法、普法与发展并行的发展理念，做到了教育引导与服务保障相结合。

人社法律法规宣传活动贴近生活，深受群众欢迎，一周的法治宣传教育活动中，共发放各种宣传材料2500份，发布人社法规30余条，接受群众咨询85人次，通过“法治教育宣传周”活动，进一步提升了人社法律法规社会知晓率，增强了群众法治观念，营造了尊法、学法、守法、用法的浓厚氛围，创造了良好人社法治环境。（禄丰市人社局   王春云）