解决企业老工伤人员和工亡职工供养亲属纳入工伤保险统筹管理工作，从制度上解决老工伤人员的保障问题，使他们获得稳定可靠的待遇保障，对于切实维护老工伤伤残职工的合法权益，保持社会稳定、构建和谐社会具有重要的现实意义。

为把这项重要的惠民、利民工程做好做实，州人力资源和社会保障局把解决老工伤人员纳入工伤保险统筹管理工作作为一项政治任务，按照上级政策要求，结合本地实际，采取“四准确、四到位”措施，认真抓好贯彻落实，即：准确把握政策实施范围，确保全部纳入到位；准确把握资金筹集渠道，确保资金落实到位；准确把握政策衔接，确保政策执行到位；准确把握工作重点，确保工作开展到位。认真抓好每一个工作环节，仔细落实每一项措施，对老工伤人员不重不漏的全部纳入统筹，保证不因企业老工伤人员纳入工伤保险统筹管理而引发突发事件和群体性事件。

截止2011年6月底，全州已纳入老工伤人员企业186户、1025人，其中1至4级伤残老工伤人员124人，5至10级伤残老工伤人员677人；工亡人员供养亲属224人。共缴纳老工伤纳入统筹费用480万元，支付全州纳入统筹老工伤人员待遇99万元。