楚雄州彝海高级中学是楚雄州教育体育局所属公立高级中学,占地106.8亩,总投资3.64亿元,建设教学及教学辅助用房、运动场及附属设施、学生宿舍楼、食堂、体育馆、图书馆及厕所共计6.26万㎡,规划办学规模为30个教学班,1200名在校生。计划2025年秋季学期招收高一年级学生10个班级400人。拟面向全国选聘校长和副校长,现将有关事项公告如下:
一、选聘岗位
选聘校长和副校长各1名。
二、选聘原则
(一)坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则。
(二)坚持德才兼备的原则。
(三)坚持人岗相适的原则。
三、应聘人员需具备的基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍,遵纪守法,政治思想素质好,信念坚定,忠诚党的教育事业,爱岗敬业,模范遵守教师职业道德。
(二)具备履行岗位职责所需的身体条件。
(三)具有本科及以上学历,学士及以上学位;取得高中教师资格证书,取得副高级职称资格。
(四)公办教师身份;具有一年及以上高中学校校级领导岗位经历;年龄在50周岁以下(1975年1月1日以后出生,以有效二代居民身份证为准),省州级优秀校长、名校长年龄可适当放宽。
(五)有下列情形之一者不得报名:
1.因犯罪受过刑事处罚的;
2.受党纪、政纪处分期限未满或正在接受纪律审查、司法调查尚未作出结论的;
3.吸毒人员和被依法列为失信联合惩戒对象的;
4.法律法规和政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形。
四、选聘程序
(一)发布公告
在楚雄州人力资源和社会保障局网站(http://www.cxrs.gov.cn)、楚雄州教育体育局网站(http://jyty.cxz.gov.cn)发布选聘公告。
(二)报名和资格初审
1.报名
(1)现场报名:2025年5月15日至5月21日(8:30—12:00,14:30—18:00)在楚雄州教育体育局人事科(楚雄市永安路273号楚雄州教育体育局办公楼503室)现场报名。报名时应聘人员需提供证件照片3张,身份证、学历证书、学位证书、教师资格证、获奖证书原件及复印件和高中学校校级领导岗位经历证明材料。
(2)网上报名:报名时间为2025年5月15日8:00至5月21日18:00。报名时间内登录楚雄州人事考试报名系统(https://cxrs.zakww.com/),进行网上注册,设置个人密码,报名人员下载并真实准确填写报名表,如实填写详细信息,并上传个人清晰免冠照片和身份证、学历证书、学位证书、教师资格证、获奖证书、高中学校校级领导岗位经历证明材料。用户名和个人密码是查询资格审查结果、下载打印准考证等事项的依据,请报名人员务必牢记,因个人遗失影响考试的,后果自行承担。
2.资格初审
(1)现场报名资格初审:现场报名期间选聘单位根据报名人员提供的证明材料组织开展资格初审,当面通知本人资格初审结果。
(2)网上报名资格初审:报名期间招聘单位根据报名人员提供的证明材料组织开展资格初审。资格审查结果为“退回补充资料”的,应根据招聘单位要求及时补充完善相关资料,重新报名。
报名人员报名后注意登录报名系统查看报名结果审核情况,对审核反馈有疑问的,可在报名截止前工作时间(8:30—12:00,14:30—18:00)打电话向选聘单位咨询(咨询电话:0878-3122846)。
(三)考核(资格审核合格的应聘者参加考核)
1.考核时间:2025年5月24日—5月25日,具体时间根据报名情况另行通知。
2.考核地点:楚雄开发区实验小学(楚雄开发区育才路145号)。
3.考核内容:考核为笔试和答辩两种形式。笔试满分100分,占总成绩40%;答辩满分100分,占总成绩60%。
(四)成绩计算
考评组由7人组成,按照考核组成员打分去掉一个最高分,去掉一个最低分,取平均分(保留两位小数)的原则统计分数。
(五)资格复审和考察
选聘工作小组对拟选聘人员进行资格复审和考察,对不符合条件的人员,取消其聘用资格。资格审查贯穿于选聘工作全过程,在任何环节发现不符合报名条件或弄虚作假的应聘人员,均可取消其应聘资格。
(六)体检
统一组织拟选聘人员参照《公务员体检通用标准》进行体检。体检不合格者,不予选聘。
(七)聘用
经资格复审、考察和体检合格,拟选聘人员在楚雄州人力资源和社会保障局官网公示7个工作日。经公示无异议,方可办理入职聘用手续。
五、待遇保障
(一)选聘人员按事业单位工作人员管理,执行事业单位工资福利待遇,聘用岗位等级不低于专业技术七级。聘用前3年发放工作生活补贴,校长每年50万元,副校长每年30万元。3年期满视履职考核情况,按签订的协议和《目标管理责任书》及有关政策办理后续相关手续。给予一次性安家补贴20万元(包含购房和租房补贴),分3年兑现,第一年兑现10万元,第二年兑现5万元,第三年兑现5万元。
(二)户口迁至楚雄。
(三)配偶按其所在工作单位,可以调入楚雄州同等资格条件空编单位工作。子女按其就读学校,可以转学至楚雄州同类学校就读。
六、考核管理
(一)楚雄州教育体育局制定引进人才管理考核办法,对选聘人才进行定期考核、跟踪服务。
(二)工作生活补贴认定核准后,逐年审批,按年度拨付兑现。每学年度起始日3个月内,兑现年度工作生活补贴总额的50%,剩余部分根据《目标管理责任书》考核结果兑现。
(三)享受工作生活补贴和安家补贴的选聘人员,必须连续、全职在楚雄州工作不少于3年。未满3年服务年限退出的,工作生活补贴和安家费等按原渠道全额收回,返还财政。
七、纪律与监督
(一)应聘人员纪律要求
1.应聘人员提交的证明材料务必真实、准确,不得隐瞒真实情况、弄虚作假。对违反选聘纪律、涉及伪造、变造证件、证明材料、印章的应聘人员,一律取消其聘用资格。
2.应聘人员应保持报名时登记的联系电话畅通。若因联系电话不畅通造成的后果,由应聘人员本人负责。
(二)参加考核小组人员要求
1.考核过程要做到公正、公平、公开,严格选聘流程及程序。
3.参加考核人员必须遵守有关廉洁自律的规定,坚持原则,依法办事。
4.与应聘人员有直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的,应当回避。
5.对出现违纪违规行为的人员,按照有关规定予以组织处理或行政处理。
(三)为确保选聘工作公平、公正、公开,纪检人员全程参与,加强监督,维护公开招聘工作的公正性、严肃性,禁止违规违纪行为发生。
(四)本公告由楚雄州教育体育局负责解释,未尽事宜另行公告或电话通知报名人员。
咨询电话:楚雄州教育体育局,0878-3122846
监督举报电话:楚雄州人力资源和社会保障局,0878-3389685
附件:云南省楚雄州彝海高级中学2025年面向全国选聘校长、副校长报名表
楚雄州教育体育局
2025年4月30日