近日，在禄丰绿色钛产业“幸福里”社区，云南国钛金属股份有限公司人力资源部主管代佳杰介绍：“目前，我们公司引进朱云、黄东亚、魏梅3名硕士研究生参与科技研发，其中2人签订劳动合同、1人签订服务协议。公司与北京科技大学、北京航空航天大学、中国科学院金属研究所、昆明理工大学等9所高等学府和科研院所交流合作，多渠道引进高层次人才，助力发展新质生产力。”

近年来，禄丰市出台《禄丰市中长期人才发展规划（2021－2030）》《禄丰市“龙乡人才”培养工程8个实施办法》等政策性文件，加强与国内知名高等学府、科研院所交流合作，探索“校企携手”协同联动、“产学研用”深度融合人才培养模式。通过组建柔性引进高层次人才基地、联合办学、选派锻炼、研修提升等创新举措，全程提供各类人才“一对一”“一站式”贴心服务，以更加优惠的政策“拴心留人”。

2024年4月，云南省专家人才产业服务团走进禄丰市勤丰镇，在云南国钛金属股份有限公司举行“云南省专家人才产业服务团服务企业签约暨楚雄州柔性引进高层次人才基地”揭牌仪式。全州首个柔性引进高层次人才基地的建立，标志着云南省专家人才服务在建重大产业项目和重点产业龙头企业工作取得实质性突破。

2024年11月，由禄丰市政府与昆明理工大学合作共建的绿色钛现代产业学院、昆明理工大学钛产业技术研究院在金山商务中心揭牌成立。该学院由禄丰市提供办学场所，结合禄丰区位、资源、产业优势和昆明理工大学科教资源优势，设置材料科学与工程、矿物加工工程、化学工程与工艺、冶金工程、环境科学与工程5个本科专业，以“专业+企业+项目”嵌入式“2+2”协同培养模式，前两年学生在昆明理工大学校本部学习基础课程，后两年在绿色钛现代产业学院学习专业课和实训实践课，联合培养高水平本科生和研究生。2024年该学院首批招收了123名本科生，为打造“绿色钛谷”提供人才支撑和技术支撑。

为最大限度释放人才创新创业活力，禄丰市设立人才服务“一站通办”专窗，持续推动人才引进、高层次人才服务等工作，培强人才链，做大产业链，为各类人才成长成才、干事创业厚植沃土。对符合相关政策规定的企业，引进、培育人才分别最高奖补500万元、1000万元；创新创业投资最高给予引导基金2000万元。属楚雄急需专业的普通高校毕业生，到企业工作满2年，可按本科1.2万元、硕士2.4万元、博士3.6万元标准一次性发放生活安居补助。对在楚企业工作、落户购房且结婚生子的青年人才，一次性发放2.8万元购房补助。2023年至今，全市共开展职业技能培训255期9594人次，累计兑现技能人才激励政策资金10.8万元、技能培训补贴资金1489.85万元。

禄丰市还依托“千名硕博进楚雄”平台，着力在绿色硅、绿色钛、绿色钒钛、绿色智能装备制造4条产业链引进重点产业急需紧缺人才，持续加大对重点企业、成长性企业高技能人才培养力度，推动全市工业经济高质量发展。截至目前，全市共引进紧缺人才323名、优秀青年人才845人、回引本土人才344人；建成国家级工程研究中心1个、省级创新创业平台3个、省级专家科研工作站14个、院士专家工作站5个、“云岭大师工作室”“彝乡名匠”6个、企业培训中心8个；先后引育省州党委联系专家10人、云岭技能大师4人、省突出贡献人才4人、首席技师4人、彝乡名匠10人、彝乡英才33人、兴楚技能人才4人。（禄丰市人力资源和社会保障局  吴正江）