为了进一步优化人才发展环境，提升人才服务水平，增强人才的归属感和满意度。武定县紧紧围绕2024年“云南人才服务月”活动安排及分工，结合武定人才服务需求及2024年人才工作重点要求，各部门充分发挥人才服务围绕中心、服务大局的作用，形式多样扎实开展人才服务活动，努力营造识才爱才敬才用才的人才氛围。

人社政策宣传到位。县人力资源和社会保障局自9月份以来，进企业、社区开展人才服务活动6次，服务500余人；劳动保障监察大队联合公安消防对易产生违法用工行为的酒吧开展巡查和宣传活动1次；就业中心组织2024年武定县高校毕业生等青年秋季线上专场招聘会2场，联系19家企业，提供692个岗位给求职者选择。

教育培训提升到位。县教育和体育局在迎接第40个教师节之际，于9月6日至9日面向2024年新入职教师举办了一期教师综合素质提升培训班，进一步帮助了56名新入职教师树立正确的专业理念，培养良好的师德修养、教学规范，掌握基本的教育教学技能，形成有效的职业规划，提升从教适应能力和教书育人能力。

农业服务基层到位。县农业农村局在11个乡镇共计开展了科技人员服务基层15人次。其中服务种植养殖企业、家庭农场、农民专业合作社等5个，服务农户65人次。

医院义诊服务到位。县人民医院组织20余名专家开展下乡义诊3场次，服务人次100余人次。

水务服务保障到位。县水务局组织6名专家到乡镇开展服务2场次，服务群众20余人。进一步提高了农民的科技素质和技术水平，加强科技成果的转化，让农业企业和农民了解新的农业技术和生产经验，提高他们的实践能力，更好地从事农业生产工作。

园区讲座宣传到位。县产业园区管委会到企业开展专题讲座2期，及时为企业解决生产技术难题。

职中专业设置到位。县职业高级中学调整专业设置，招收新能源汽车技术72人，汽车制造与检测83人，为全县制造业根基工程三年行动作出较好贡献。

此次“人才服务”活动的开展，通过问卷调查显示，人才对活动的满意度达到100%，企业对活动的满意度达到100%。许多人才表示，通过参与活动，感受到了武定县对人才的重视和关爱，更加坚定了在武定发展的信心；企业也认为活动为其引进人才、开展合作提供了良好的平台，对企业的发展起到了积极的推动作用。下一步，武定县将进一步总结经验，不断完善人才服务机制，持续优化人才发展环境，吸引更多优秀人才来武定创新创业，为武定的高质量发展贡献更大的力量。（武定县人力资源和社会保障局 刘荣）