近年来，牟定县人力资源和社会保障局牢固树立“大宣传”理念，打好“建机构、强队伍、硬制度、活形式”四套组合拳，全方位、多角度宣传人社工作，全力打造人社宣传新高地，人社宣传工作交了亮眼成绩单。新闻宣传工作连续5年居全县第一，上半年全州人社系统宣传工作居第一。

宣传机构“建”起来。围绕强信心、暖人心、聚民心，高度重视宣传工作，成立由局党组书记、局长任组长宣传工作领导小组，形成了主要领导亲自抓、主管领导具体抓、局办公室综合协调、股室全员参与的宣传工作格局。把宣传工作贯穿全年的基础性、长期性任务之中，促进了宣传工作常抓常新，抓细抓好抓实。

宣传队伍“强”起来。组建起一支高素质的信息宣传队伍，局办公室设一名经验丰富、文字功底较深厚、负责人的专职信息宣传员，干部职工为信息宣传员。每年度开展一次信息宣传培训，提升写作技能，人人动笔、个个写稿，形成了“信息宣传人人参与，个个都是信息宣传员”浓厚氛围，为宣传工作提供了强有力保障。

宣传制度“硬”进来。建立激励制度，出台《宣传工作考核办法》，建立约稿制度，全局干部职工每天采取约稿形式撰写信息，确保宣传工作“千斤重担众人挑，人人头上有指标”。建立通报制度，以周三、周五为单位，对采用情况、约稿在微信提醒通报。上报信息稿件坚持“三审三核”，通过层层把关，提高各类信息稿件报送的精准度。做到月统计、季通报、年考核。发表数量、质量与年终评先评优相结合，表扬先进，鞭策后进，充分调动广大干部职工参与宣传工作积极性。

宣传形式“活”起来。开展“八进”和“社保服务进万家”活动，人人都是宣讲员，宣讲60多场次，发放宣传材料2.38万余份，人社政策飞进寻常百姓家，宣传活动“声”入人心。在县城和乡镇设置宣传咨询服务点，开展宣传咨询130余场次，让社保惠民政策宣传落地生根。在各个大厅和服务窗口，向群众开展零距离政策宣传，推动人社政策走深走实。牟定工匠微信公众号关注2.45万人，推介就业创业、惠民政策，扩大了人社政策覆盖面。宣传员摄制短视频1680余作品，新媒体平台发布，不断提升人社舆论传播力、影响力。及时更新办公区黑板报、宣传栏、橱窗、展板内容，营造了良好的宣传氛围，大大增强人社工作的知名度，树立人社部门良好形象。

5年多来，牟定县人力资源和社会保障局被《工人日报》《中国组织人事报》《中国劳动保障报》《云南日报》《云南人社》《楚雄日报》等报刊杂志采用360余篇，如2023年《中国劳动保障报》35篇，《楚雄日报》102篇。被中国新闻网、学习强国、文旅头条、云南网、楚雄网、楚雄州人力资源和社会保障局网站和微信公众号等州级以上媒体采用420余篇。（牟定县人力资源和社会保障局 李书信）