南华县人力资源和社会保障局不断强化底线思维和风险防范意识，紧紧围绕工作目标任务，扎实推进社保基金管理巩固提升行动，切实维护社会保险基金安全，提升基金管理水平。

组织保障到位。局党组会专题传达学习全省社保基金管理巩固提升行动动员部署会精神，通过召开全县社会保险基金管理巩固提升行动动员部署会，举办监管人员业务培训，制定下发《南华县社会保险基金管理巩固提升行动方案的通知》，明确7个方面主要任务，列出具体措施和完成时限，形成了层层抓工作整改落实的工作格局。

任务分解到位。把社会保险基金管理巩固提升行动的具体任务分别落实到涉及社会保险政策、经办、信息、就业、工伤、劳动保障和监督等股室（中心），明确工作任务、措施办法及时间要求，压实风险排查责任、问题整改责任、巩固提升责任，采取更细更严的措施，以高标准、严要求推动巩固提升行动任务落实，深化社保基金专项整治成果巩固。

工作落实到位。从强化学习教育、抓好问题整改、完善监管机制、规范制度建设、提升监督水平、开展专项行动等七个方面入手，采取挂图作战、单月调度等方式扎实开展巩固提升行动，要求责任单位每月20日前按时报送工作推进情况，截至目前全面完成第一阶段各项工作任务，为下步两个阶段工作奠定了坚实的基础。

问题整改到位。对发现的问题进行再检查、再梳理、责任再明确，强化“点”上问题“面”上整改，通过建立完善制度措施，推动经办管理标准化精细化，落实落细风控责任。同时建立问题台账，明确整改目标整改时限，确保整改到位，同时注重总结提炼好经验、好做法，进一步推动社保基金管理巩固提升行动走深走实。（南华县人力资源和社会保障局  王永福）