今年以来，牟定县人力资源和社会保障局高度重视养老保险工作，“四措并举”全面推进城乡基本养老保险提质扩面增效。

一是加大宣传力度，提升参保意识。为提高广大群众对养老保险的知晓率，牟定县人力资源和社会保障局采取多样形式，全方位开展宣传工作。利用“小广场大喇叭”在全县189个村居委会进行循环播放，让养老保险政策家喻户晓，让老百姓入耳、入心。利用“牟定工匠”信息平台，宣传养老保险政策，让外出务工人员，能及时了解政策，积极投身参保。并在每年的集中缴费阶段特意制作《牟定县外出务工人员参加养老保险温馨提示》进行提醒。通过“社保先锋队”在民族节日、赶集日进行社保政策宣传，有效提升群众对城乡居民养老保险的认知、参与，营造了良好社会氛围，从“要我保”转变为“我要保”为城乡居民养老保险覆盖提质扩面增效。

二是建立联动机制，精准筛查人群。牟定县人力资源和社会保障局建立城乡居民基本养老保险实名库和入户常态化调查机制，通过社保数据共享，掌握群众参保意愿、缴费能力等情况，及时摸清底数，针对性动员参保。

三是加强业务建设，提升经办能力。为提升业务人员业务水平，更好地服务群众，牟定县人力资源和社会保障局多次组织社保业务人员参加省州县社保政策业务培训，加强政策业务学习，切实规范业务经办人员操作和办理，确保养老保险基金安全平稳运行。

四是优化业务流程，提升服务质量。为让参保人员享受更高效、便捷、更优质的服务，牟定县人力资源和社会保障局把提升服务质量作为养老保险提质扩面增效的重要抓手，通过提升服务意识，狠抓工作作风，夯实基础管理，优化经办流程，推进养老保险待遇“畅通领”“快捷办”。

截至目前，全县参加城乡基本养老保险12.33万人，2000元以上档次缴费人数达到1597人次，最高9000元档次缴费人数达121人，城乡居民养老保险人均缴费水平提升至351元，同比增长7%，人均养老保险待遇发放提升至143元，同比增长10.7%，实现城乡基本养老保险缴费水平和待遇领取“双提升”。（牟定县人力资源和社会保障局 杨慧）