2024年2月22日，3名投诉人到大姚县劳动监察大队进行现场投诉，反映其3人在大姚县某公司上班时，被拖欠工资，目前三人均已离职，他们和公司讨要工资后，公司给三人开具了欠条，但过了支付时限，该公司还是没有支付三人工资，大姚县劳动保察大队依法受理了该投诉案件。大姚县劳动监察大队对该投诉案件进行调查核实时，从3名投诉人口中了解到他们还有两位同事也被拖欠工资，监察大队告知3名投诉人可以联系另外两名同事到现场进行投诉，以便核实处理，但另外两人一直未进行投诉反映，也未联系到其本人。本着为民办事、为民解忧的宗旨，劳动监察大队将另外两人也一并纳入调查核实的对象，于2024年2月27日向被投诉公司发了《劳动保障监察调查询问书》，要求公司对5人被差欠工资的事项进行核查并作出回复。经核实，5人被差欠工资的事项属实，该公司共差欠5人工资177351元。公司在劳动监察大队工作人员耐心释理说法下，于2024年3月5日支付了5人的全部工资，并提交了支付凭证。

该案件的处理，不仅体现了劳动监察大队对劳动法律法规的严格执行，也展现了劳动监察大队为人民服务的宗旨意识，把群众的事放在心头，积极为民解忧。下步工作中，大姚县劳动监察大队将继续全心全意为人民服务，保持工作热情，积极化解用工矛盾纠纷，维护社会公平正义，促进和谐用工，保障社会和谐稳定。(大姚县人力资源和社会保障局 杨志勇)