云南德胜钢铁有限公司转型升级改造钒钛金属生态产业园项目作为云南省委、省政府立足楚雄打造绿色钒钛全产业链的核心支撑，是云南省“双百”工程重大产业投资项目和“四个一百”重点建设项目，也是“十四五”楚雄州国民经济和社会发展规划的重点项目。项目计划总投资180亿元，预计产值400亿元，直接就业人员9500人，带动人口聚集3万余人。

一直在外务工的杨某，因前三年受新型冠状病毒疫情影响，工作一下子没了着落，个人前程想想都头疼。不久后，事情逐渐有了变化。禄丰市人力资源和社会保障局就业中心负责人了解杨某的情况后，根据他的专业特点，将他推荐到云南德胜钢铁有限公司转型升级改造钒钛金属生态产业园项目上班，开启了属于他自己的“新人生”。目前他已经担任了某项目现场管理员。“现在每月工资不错，工作环境很好。”杨某笑着说，“能够在家门口就业，实在是太好了，家里老人孩子都能顾得上，完全解决了自己的‘后顾之忧’。”

近日，禄丰市人力资源和社会保障局开展进园区、进企业、进学校、进乡镇、进社区，送政策、送岗位、送技能、送补贴、送服务“五进五送”活动走进禄丰各大企业，在项目工地组织开展了“恳谈会”，全面了解了云南德胜钢铁有限公司转型升级改造钒钛金属生态产业园项目的建设情况、人力资源情况、业务开展情况和用工需求。

云南德胜钢铁有限公司是转型升级改造项目的企业，用工需求量较大，除管理人员、技术人员、运营人员等近300个现有员工外，目前尚有粉刷工、电焊工行业等150多个岗位的用工需求。禄丰市人力资源和社会保障局相关业务人员现场宣传介绍了与企业发展相关的稳岗补贴、招录用工登记、岗前培训、高校毕业生就业见习基地申报等就业扶持优惠政策，并耐心细致地解答企业的疑问。

禄丰市人力资源和社会保障局副局长张曼娇介绍，近年来，禄丰市人力资源和社会保障局以开展就业服务惠企惠民“五进五送”活动为契机，以服务辖区内用工量大的企业为切入点，不让政策总是“走在路上”、服务总是“停在嘴上”，坚持“重心下移、服务前移、互动联通”的服务宗旨，既为辖区的企业做好政策宣传、开展上门服务、提供一站式就业服务，也有效促进了当地居民实现了就业。2023年，失业人员再就业1509人，就业困难人员就业943人。（禄丰市人力资源和社会保障局 龙胜坤）