今年以来，永仁县人力资源和社会保障局在作风革命、效能革命建设中主动作为，履职尽责，多渠道拓宽就业政策空间，不断创新工作举措，强化高校毕业生就业创业工作，加大就业再就业工作力度，使高校毕业生就业创业率再创新高。

高度重视高校毕业生就业和自主创业工作。在高校毕业生报到期间，专门设立高校毕业生回乡报到窗口，增加工作人员，对高校毕业生实行“一对一”专人负责，电话信息反馈记录，建立健全各种报到登记台账，做好档案接收台账，实现系统管理，营造热情、温馨、服务至上的氛围。

积极联系各单位，协商提供优质岗位，推荐高校毕业生就业。局领导主动与县内各用人单位建立协作关系，充分掌握各用人单位的用工信息，大力开发城镇和农村公益性岗位、高校毕业生就业见习、三支一扶、农村支教特岗、西部志愿者等岗位为全县高校毕业生搭建就业平台，实现充分就业。

加大政策宣传力度，提供高校毕业生就业创业政策支持。利用广播电视、新闻媒体、高校毕业生QQ群、微信群，积极宣传高校毕业生就业创业政策，采取政府贴息的方式，鼓励符合条件的高校毕业生享受创业担保贷款、“贷免扶补”创业贷款支持，发挥高校毕业生特长，激发高校毕业生创业热情，不断提升高校毕业生就业率。

开展高校毕业生就业招聘会，促进高校毕业生就业。与福建、上海等省外企业，沪滇劳务协作单位建立长期的协作关系；通过召开高校毕业生专场招聘会，“幸福里社区”提供就业岗位，搭建就业平台，促进高校毕业生到企业就业。

截至目前，全县报到的毕业生为448人。公开招聘引进紧缺人才18名，目前已签订就业协议15人（其中高中教师9名、临床医生6名），招募“三支一扶”人员（支教）5名；办理招录手续26人，升学调档4人；应征入伍7人；专升本与考研人数为31人；落实城乡公岗18人，卫生系统合同编制人员14人，自主创业人数5人，省内企业招聘37人，省外企业招聘41人，实现自谋职业者267人，全县高校毕业生就业创业率为99.2%。（永仁县人力资源和社会保障局 黄金春 罗大海）