随着云南社保“康乃馨”行动的深入推进，社会保障服务越来与深入人心，从企业车间工人到劳作于田间地头的群众都能亲身感受到社会保障的暖心服务，为扎实推进云南社保“康乃馨”行动走深、走实，禄丰市人力资源和社会保障局以三举措推进工作。

一是做实工作。社会保障工作的好坏关乎一个地方经济发展、社会稳定，为确保全市社会保障工作稳慎推进，结合工作实际，认真总结工作中存在的困难问题，不断健全完善工作机制，按照社会保险相关法律法规制定了《禄丰市社会保险经办规程》，将社会保障工作完全制度化、规范化、人性化，尤其是大社保的整合，更加显现出社会保障是维护社会稳定、人民安居乐业的“压舱石”重要作用。通过减材料、减流程、提效率，进一步规范社保经办流程，让干部多走路，群众少跑腿，推进作风革命取得实质性进展。

二是严管资金。社保资金是老百姓的养命钱，只有将资金管好才能用好，在社保资金的监管上，严格按照国家人社部、人社厅及州人社局关于社保资金管理的各项规定管理好全市社保资金，资金监管做到“三个不”。即：流程违规一律不办、违规使用一律不办、严格监管一刻不停。为确保资金安全完整，不断健全完善基金监管制度，修订《禄丰市人力资源和社会保障局社会保险资金使用监督管理办法》，定期不定期主动接受财政、审计的监管核查，同时局内部每季度开展一次资金内控执行情况交叉内审，做到问题早发现、漏洞早堵塞、监管早介入，杜绝出现违规情况，每一笔社保资金使用做到合规、合法，从源头上筑牢基金监管的安全防线，为老百姓守好养命钱。

三是提升服务。在工作中牢固树立人社就是服务的效率意识，在全市人社系统倡导微笑服务、暖心服务、真情服务，硬件设施上在服务大厅配置叫号机，让办事群众有序等待，设立业务引导员服务岗，让群众进门就能享受到贴心服务，在经办窗口设立党员责任区及党员先锋岗，针对特殊群体开设绿色通道，做到一件事情，一个窗口通办，一个问题，一人全程办理完成。真正做到简单事马上办、复杂事限期办、重大事压实办，“四难”现象彻底得到根治。

养老金发放坚持做到两个确保，2022年1至5月，全市共为10663名退休人员发放社保养老金146070379.75元，养老金的按时足额发放，解决了一万多名企业退休人员养老生活困难。（禄丰市人社局  李天生 杨晓秋）