牟定县人社局扛牢压实管党治党主体责任，坚定不移推进全面从严治党，持之以恒正风肃纪，驰而不息纠正“四风”，营造风清气正的良好政治生态，为推动全县人力资源和社会保障事业发展提供坚强纪律保障。

提高政治站位，压紧压实责任。牢牢抓住党组主体责任、党组书记第一责任“牛鼻子”，层层传导压力，层层压实责任。制定下发《2021年党风廉政建设和反腐败工作要点》，召开全面从严治党暨2021年党建党风廉政意识形态行风建设工作会议，签订党风廉政建设责任书，将班子成员各自分管工作的党风廉政建设任务细化，健全“一把手”负总责、分管领导各负其责、齐抓共管，派驻纪检组协调督查的工作机制，形成以责任为支点、以任务为基础、以制度为保障，层层传导压力的党风廉政建设责任落实机制。局党组7次召开会议对党风廉政建设和作风建设进行专题学习和研究，讲授廉政党课1次。

提高服务质量，抓实作风建设。以“六个年”“十个一”警示教育为抓手，始终坚持把党风廉政建设同业务工作同部署、同落实、同检查、同考核，不断强化管党治党的政治责任。一是以开展“六个年”“十个一”活动为主线，印发《2021年全面从严治党“六个年”工作和“十个一”警示教育实施方案》，稳步推进各项活动。以党史学习教育为契机，持续抓好“不忘初心、牢记使命”主题教育期间党中央和省州县党委部署的突出问题专项整治，发挥“学习强国”“人社大讲坛”作用，持续推进习近平新时代中国特色社会主义思想和党风廉政知识学习。大力弘扬清正廉洁的价值观，净化政治生态，认真落实《关于深化以案促改推进警示教育和家风教育常态化的通知》要求，不断强化干部职工家风教育。二是严格落实中央八项规定，紧抓“元旦”“春节”“端午”等重要节日时间节点，深挖细查“四风”问题隐形变异的种种表现，对领导干部插手特殊资源、接受管理对象和服务对象宴请、违规操办婚丧喜庆等的监督检查，坚定不移纠“四风”、树新风。三是持续推进人社政风行风建设。以深化“放管服”和政务服务“一网、一门、一次”改革工作为重点，提升服务效率和质量。

提高廉政意识，落实监督责任。建立健全风险防控巡查机制，有效防范廉政风险。不定期对领导班子及各股（室）、中心履行“一岗双责”等情况开展检查。一是强化风险防范意识，推动 从严治党向纵深发展。加强对重要岗位的监督，完善农民工工资保证金的专项使用监督、跟踪问效机制。二是加强对民生领域内社保基金、就业专项资金的监督管理，规范各种补贴申请、审核、拨付程序，确保社会保险基金安全运行。三是加强干部职工党风廉政教育。结合开展“十个一”警示教育活动，组织干部职工到县廉政教育基地接受廉政教育，观看了《“乔氏家族”黑社会性质组织覆灭记》警示教育专题片，以中心组学习、“三会一课”等多种形式学习违反中央八项规定精神等的系列通报，职工会专题学习党员、公职人员涉嫌违反社会治安管理秩序问题通报曝光，用发生在身边的违法违纪案例警醒干部职工严格遵守党纪党规，坚持依法办事。（牟定县人社局  姚克诚）