今年以来，永仁县人社局深入贯彻落实抗疫情、稳就业工作的系列重大决策部署，全力抓好稳就业、保就业各项工作，就业工作成效显著，取得“开门红”。

一是抓实农村劳动力转移就业工作，多渠道扩大就业覆盖面，转移就业成效突出。紧紧围绕“稳存量、扩增量、提质量、增收入”目标要求，千方百计抓好农村劳动力就业工作落实，围绕2021年农村劳动力转移就业“三个不低于”（即农村劳动力转移就业总量不低于去年、农村劳动力省外转移就业总量不低于去年、脱贫农村劳动力转移就业总量不低于去年）的目标，按照省、州关于开展农村劳动力转移就业，职业技能提升培训“百日行动”工作要求，以“十个一”工作为抓手，及时成立了农村劳动力转移就业“百日行动”工作组，组织开展的福建省宁德市3家重点企业、州内2家重点企业、浙江、福建10家重点企业用工招聘，全力推进全县农村劳动力转移就业工作。截至3月23日，全县完成农村劳动力转移就业39427人，完成州局下达全年目标任务41900人的94.09%。其中：完成脱贫劳动力转移就业12064人，完成州局下达全年目标任务10900人的110.68%。完成脱贫劳动力省外转移就业1636人，完成州局下达全年目标任务2100人的77.9%

二是抓实农村劳动力培训工作，提升就业能力。坚持抓好职业技能培训作为推动产业发展和促进转移就业创业的突破口，狠抓培训监管，不断抓好农村劳动力培训工作，提升培训效果，促进就业能力和就业质量大幅提升。截至3月23日，全县完成农村劳动力培训17156人次（含引导性培训），其中：完成脱贫劳动力培训11321人次（含引导性培训）。全县组织开展以焊工、电工等工种为主的职业技能培训23期1209人次，其中：脱贫劳动力职业技能培训980人。

三是大力开展“点对点”直达农村劳动力转移输出。全县组织开展“点对点，一站式”有序输送务工人员返岗和外出务工人员2547人，其中：脱贫劳动力856人。

四是抓好公益性岗位开发，解决困难群体就业难题。到3月23日，全县开发城镇公益性岗位338个，其中：脱贫劳动力50人；开发脱贫家庭劳动力从事乡村公益性岗位911人。

五是抓好就业扶贫车间，吸纳农村劳动力就近就地就业。目前，全县累计认定扶贫车间14家，吸纳农村劳动力1350人，其中：吸纳脱贫劳动力240人。（永仁县人社局  孙大顺）