为促进高校毕业生、农村劳动力、失业人员、就业困难人员等群体就业，2025年以来，楚雄州积极创新服务模式，州、县（市）人社部门组织开展“送岗位送政策送服务”直播带岗活动，为用人单位“带岗”、为人社政策“带货”、为人社服务“代言”。截至目前，共开展直播活动28场次，服务企业803家，服务求职者25467人次，促进就业262人次，为全州就业形势保持总体稳定作出了积极贡献。

送岗位。充分发挥“直播”新媒体优势，先后组织生物医药、绿色能源与绿色制造、烟草生产、电力生产、教育等领域有用人需求的629家用人单位走进“人社直播间”，开启“云端”招聘。同时，积极优化直播形式、提升吸引力实效性，先后到楚雄活塞销有限公司、云南马大泡食品有限公司举办2次“直播带岗进车间”活动，直观呈现工作环境与岗位实况，增进了“供”“需”互信互通。将“直播间”搬进楚雄市观象街广场夜市招聘会现场，观众人数较传统直播间直播提升超200%，取得了良好成效。

送政策。聚焦求职者关注度高、日常咨询多、业务办理量大的焦点热点、政策法规、办事流程，采取“人社领导作示范、科（股）室轮流作直播”的方式，人社干部定期走进直播间，宣传解读高校毕业生就业创业、各类补贴申领、养老保险参保缴费、事业单位招聘、劳动权益维护、人事档案管理等政策，与1200余名在线求职者进行了互动交流，提升了人社政策知晓率。

送服务。直播期间，针对在线观众关注的就业创业、社保缴费、养老保险认证、劳动维权、事业单位招聘等热点问题进行回应和解答，对现场解答未尽事宜，及时将联系电话、办公地址等详细信息公布在直播平台上。132名在线观众通过直播解决了自己的诉求，获得了广泛好评。邀请8名就业创业成功人士代表、职业规划指导师做客直播间，“面对面”与广大求职者分享就业创业经验、职业生涯规划、求职技巧等，拓展了直播间服务功能。（楚雄州人力资源和社会保障局  陈伟）