——楚雄州扎实推进被征地农民参保补助政策落实落地

一、提高政治站位，把思想认识统一起来

党的二十大报告对增进民生福祉，提高人民生活品质提出了新的更高要求，推进共同富裕的号角已经吹响。州委、州人民政府高度重视被征地农民的养老保障工作，2023年州人大、州政协将此项工作列入民生领域专题调研内容，为基本养老保险扩面增效工作营造了氛围。作为人社部门及社保经办机构充分认识到，这是一项是功在当代、利在长远的德政工程，也是新时代赋予人社部门的使命担当，意义重大而深远，任务艰巨而光荣。

二、加强组织领导，把目标任务明确下来

2022年省人民政府明确提出了扩面增效的近期和长远战略目标，州政府高度重视，制定下发了《楚雄州实施基本养老保险扩面增效专项行动方案》，特别是省人力资源和社会保障厅下发《关于推进被征地农民参加企业职工养老保险的实施意见》后，各县市及时制定提高参保补助标准政策，为2023年实施被征地农民参保转保奠定了基础。按照省下达的参保扩面任务指标，州人力资源和社会保障局年初认真研判，及早安排，及时制定了《楚雄州开展被征地农民参保补助政策落实攻坚行动方案》，从2023年4月开始，利用9个月时间，集中时间、集中人力推动被征地农民参保补助政策落实。

三、深入走访调查，把符合人员摸排出来

针对被征地农民有条件参加职工养老保险数据不清、对象不准的情况，从州级层面建立数据比对机制，由州社保中心通过提取州市场监管局市场主体名单进行比对，筛查被征地农民是否属于个体工商户的情况；通过与城乡居民养老保险数据进行比对，筛查出被征地农民是否属于年度缴费标准3000元以上的人员情况；通过与外出务工人员数据进行比对，筛查出被征地农民是否属于稳定就业的人员情况。从乡镇层面建立常态化入户调查工作机制，以社保服务“康乃馨”行动为抓手，组织乡镇、村（社）干部、社保服务先锋队员、志愿者等集中开展深入到被征地农民家中摸底调查，根据家庭成员就业及收入情况，精准锁定参保对象，及时纳入实名库管理。截至2023年6月，在参加城乡居民养老保险缴费3.99万人中，通过核查意向有条件转成参加职工养老保险的10296人，其中，外出务工年收入5万元以上的4979人，个体工商户1880人，产业致富带头人485人，村干部131人，其他有经济条件的2821人。

四、精准宣传政策，把参保差异区分开来

针对参保对象不了解政策、不清楚办理、不愿意参保的情况，在充分利用广播、电视、报刊、网络等媒体广泛宣传、营造氛围的同时，以乡镇、村（社区）为主体，以开展被征地农民参保补助政策落实攻坚行动为推动，今年4至6月集中开展一次被征地农民参保补助政策大宣传，有针对性印制政策解读宣传资料，强化工作人员宣传政策培训，结合排查出来的重点对象，深入开展进村入户“一对一”“面对面”的政策宣传，以现身说教的方式讲清养老长远账，以参保险种不同的对比算清参保实惠账，解决想不想保的问题，打消缴费划不划算的顾虑。2023年1至6月全州印发宣传资料14.67万份，开展进村入户调查2.23万次，服务对象6.23万人次。

五、压实工作责任，把锁定对象参保进来

按照扩面增效工作的总体部署和要求，2023年我州突出以被征地农民群体参加职工养老保险为重点，把被征地农民参保补助政策落实作为将要开展“党的主题教育”为民办实事、树立新形象的重要内容来抓。建立高效工作机制，强化挂钩“包保”责任，严格督促考核，以实际工作成效来检验将要开展“党的主题教育”取得的成果，用为民办实事的好作风取信于民，不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。截至2023年6月，全州被征地农民参加职工养老保险0.71万人，占核查符合参保职工养老保险人数的17.79%，其中1至6月被征地农民新增参加职工养老保险936人。（楚雄州人力资源和社会保障局 毕鸿文）