2月6日，楚雄州举行“2022年农村劳动力转移就业‘百日行动’赴省外务工人员欢送仪式”，全面拉开了全州2022年农村劳动力转移就业大规模组织化输出的序幕。

启动仪式在楚雄市人力资源和社会保障局办公楼前广场举行，楚雄州委组织部副部长、州人力资源和社会保障局党组书记、局长黄云雁同志，楚雄市政协副主席、市委组织部副部长、市人力资源和社会保障局党委书记、局长王崇福同志出席欢送仪式，州、市人力资源和社会保障局相关科室负责人和工作人员，州、市人力资源服务机构的代表以及赴省外转移就业的276名外出务工人员，共300余人参加了欢送仪式。

随着楚雄州委组织部副部长、州人力资源和社会保障局党组书记、局长黄云雁同志宣布：“2022年楚雄州农村劳动力转移就业‘百日行动’赴省外务工人员出发！”6辆外出务工专车缓缓驶出楚雄市人力资源和社会保障局办公楼前广场，载着276名楚雄籍外出务工人员分别奔赴福建、浙江、广东等地实现转移就业。

据统计，2月6日当天，全州人社系统共有楚雄、大姚、姚安、武定等县（市）同步举行了外出务工人员欢送仪式，全州当日共组织欢送610名外出务工人员到省外务工，其中：赴福建省厦门市务工207人、赴浙江省嘉兴市务工113人、赴广东省惠州市务工236人、赴江苏南京市务工54人。

为贯彻落实省、州关于农村劳动力转移就业第六次“百日行动”的部署要求，楚雄州人力资源和社会保障局抓住春节后农村劳动力集中返岗的契机，积极组织开展农村劳动力转移就业专项服务活动，结合疫情防控要求，切实组织好、实施好农村劳动力转移就业、外出务工的组织输送工作，做到一手抓疫情防控，一手抓劳务输出，落实好疫情防控和经济发展两不误、两促进的目标要求。早在2月1日，楚雄州、市人力资源和社会保障局就结合疫情防控要求，联合在晶科能源（楚雄）有限公司门口隆重举行务工人员返岗就业仪式，积极认真协调专车对企业员工开展“一对一”、“点对点”的返岗就业服务，让员工享受“出家门、上车门、进厂门”的返岗便利。

在接下来的工作中，楚雄州人社系统将进一步贯彻落实好省、州关于农村劳动力转移就业工作的部署和要求，严格按照“稳存量、调结构、提质量、强培训、励返乡、创品牌”的思路，抓住春节期间农村劳动力集中返乡过节的时机，大力开展好“大稳岗、大监测、大推送、大输送”活动，以确保全州农村劳动力转移就业第六次“百日行动”各项目标任务圆满完成，不断促进全州农村劳动力转移就业工作“提质增效”，有效助力乡村振兴战略的实施。（楚雄州人社局 向陶云）